La cultura aperta e di supporto di SOCEVE a Asolo contribuisce a far sentire ogni dipendente valorizzato. Come viene mantenuta questa cultura? Esistono iniziative specifiche che rafforzano lo spirito di squadra?
Aspettiamo le nuove info. Scrivete come vanno le cose nell’azienda SOCEVE , perché sembra che i post sono molto di meno e non si sa più niente.