Il lavoro di recruiting è anche interessante, ciò che inficia l'esperienza è la persona della datrice di lavoro (nonché fondatrice).
Assente per la maggior parte del tempo dall'ufficio, scarsa affidabilità e incompetenza nella gestione del dipendente e delle risorse della società. Incapacità di fornire prospettive economiche e professionali. Comportamento sul luogo di lavoro inadeguato. Ritardi nei pagamenti.
Nessun benefit.
Non la raccomando.