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La cultura dell’apprendimento continuo è una priorità per METAMORFOSI a Caserta, che investe in percorsi formativi strutturati. Quali percorsi sono più richiesti? Come vengono adattati alle esigenze individuali?
Sapete che succese? Si prega di aggiungere nuove opinioni dai dipendenti perché non ci sono nuove relazioni sull’azienda METAMORFOSI, e ogni nuova opinione è molto d’aiuto.