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Macro è alla ricerca di personale per le posizioni:

responsabile delle risorse umane

Requisiti

  • laurea in Gestione delle Risorse Umane, o campo correlato
  • almeno 5 anni di esperienza nel campo delle risorse umane, preferibilmente in ruoli di leadership
  • conoscenza approfondita delle leggi del lavoro italiane
  • eccellenti capacità di comunicazione, sia verbale che scritta
  • capacità dimostrate di gestire e risolvere conflitti in modo efficace
  • orientamento ai risultati e capacità di lavorare in un ambiente ad alta pressione

responsabilità

  • sviluppare e implementare politiche e procedure HR in linea con gli obiettivi aziendali
  • gestire il processo di assunzione, inclusa la pubblicazione di annunci di lavoro, la selezione dei candidati, e la conduzione di colloqui
  • fornire supporto e consulenza ai dipendenti su questioni relative alle risorse umane
  • condurre la formazione e lo sviluppo del personale
  • gestire le relazioni con i sindacati e affrontare le questioni sindacali
  • assicurare la conformità alle leggi e regolamenti del lavoro
  • monitorare e analizzare i dati HR per identificare tendenze e sviluppare soluzioni efficaci