GOEL Gruppo Cooperativo Stipendio

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  Reggio Calabria
Via Lazio, 43, 89042 Gioiosa Ionica RC
  http://www.goel.coop
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Guadagni su posizioni in GOEL Gruppo Cooperativo

GOEL Gruppo Cooperativo è alla ricerca di personale per le posizioni:

assistente amministrativo

Lingua

  • inglese

Orario di lavoro

  • tempo pieno | Part-time

Requisiti

  • la conoscenza dell’ERP di Teamsystem
  • conoscenza o esperienza in ambito cooperativo o di enti non-profit
  • l’ottima conoscenza del pacchetto Office
  • residenza o domicilio in Calabria e/o disponibilità a rientrare in Calabria
  • capacità di gestione delle principali pratiche amministrative di una struttura sanitaria, incluse quelle relative alla gestione del personale
  • conoscenza delle principali normative amministrative e dei principi contabili
  • capacità di gestione dei rapporti con enti pubblici e privati, consulenti, clienti e fornitori
  • spiccate doti organizzative, precisione, affidabilità

assistente amministrativo

Lingua

  • inglese

Orario di lavoro

  • tempo pieno | Part-time

Requisiti

  • la conoscenza dell’ERP di Teamsystem
  • conoscenza o esperienza in ambito cooperativo o di enti non-profit
  • l’ottima conoscenza del pacchetto Office
  • residenza o domicilio in Calabria e/o disponibilità a rientrare in Calabria
  • capacità di gestione delle principali pratiche amministrative di una struttura sanitaria, incluse quelle relative alla gestione del personale
  • conoscenza delle principali normative amministrative e dei principi contabili
  • capacità di gestione dei rapporti con enti pubblici e privati, consulenti, clienti e fornitori
  • spiccate doti organizzative, precisione, affidabilità

responsabile di prodotto

Orario di lavoro

  • tempo pieno | Part-time

Lingua

  • inglese

responsabilità

  • contributo alla definizione del piano di marketing attraverso l’analisi dei mercati nei quali il gruppo opera
  • sviluppo e lancio dei prodotti, definendo i target cost ed il posizionamento di prezzo
  • sviluppo delle promozioni, dei materiali di presentazione e della comunicazione dei prodotti nei punti vendita
  • gestione e manutenzione delle linee esistenti tramite il monitoraggio del sell-in e del sell-out, e l’analisi delle scorte
  • supporto alla definizione e gestione del budget relativo allo sviluppo delle iniziative di marketing legate ai prodotti e al loro sviluppo sul mercato
  • la missione di questo ruolo sarà quella di sviluppare, gestire e promuovere l’introduzione ed il successo sul mercato di prodotti che valorizzino al meglio il potenziale del Gruppo nel rispetto dei suoi principi ispiratori
  • sviluppo della visibilità e della reputazione del gruppo, delle sue marche e dei suoi prodotti presso gli operatori commerciali, al fine di favorire le attività di distribuzione
  • collaborazione con il team social e comunicazione per la realizzazione di specifiche campagne a supporto della diffusione della notorietà dei prodotti e della loro distribuzione

Requisiti

  • residenza o domicilio in Calabria e/o disponibilità a rientrare in Calabria
  • sensibilità ai temi sociali
  • solide capacità analitiche, di interpretazione dei dati e di gestione dei progetti
  • autonomia negli spostamenti, automunita/o
  • esperienze associative o di volontariato
  • attitudine al lavoro di team, forti capacità sociali e comunicative
  • spirito di iniziativa
  • ottima conoscenza anche di altre lingue

direttore di produzione

Lingua

  • inglese

Requisiti

  • residenza o domicilio in Calabria e/o disponibilità a rientrare in Calabria
  • autonomia negli spostamenti, automunita/o
  • esperienze di volontariato o impegno sociale
  • esperienza di almeno 5 anni nel ruolo, nel settore agroalimentare
  • ottima conoscenza delle certificazioni biologiche e dei sistemi di gestione qualità
  • ottima conoscenza dei processi di produzione agroalimentare
  • capacità di project management e coordinamento di personale
  • capacità di reporting e di elaborazione di piani di fattibilità e budget

responsabilità

  • coordinare le attività produttive delle filiere del settore
  • collaborare nello sviluppo dei rapporti commerciali
  • supportare le funzioni Operations ed HR nell’ottimizzazione dei processi e nella valorizzazione delle risorse umane
  • supportare la fase di start-up di nuove filiere e lo sviluppo di nuovi prodotti/servizi
  • collaborare allo sviluppo di piani di fattibilità e all’attività di budgeting