CERBA HEALTHCARE ITALIA S.R.L Stipendio

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Milano

VIA MADDALENA 9

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Guadagni su posizioni in CERBA HEALTHCARE ITALIA S.R.L

Lingua

Requisiti

laurea magistrale in finanza, economia o simili
almeno 3 anni di esperienza nel controlling di aziende strutturate, multinazionali
conoscenza della contabilità
laurea in finanza, economia o simili
conoscenza dei Principi Contabili IAS/IFRS
padronanza del pacchetto Office
monitorare e analizzare l'andamento del business ed elaborare le simulazioni
supportare gli stakeholder interni al fine di comprendere la strategia e suggerire azioni di supporto

responsabilità

elaborazione del budget annuale, forecast periodici e reportistica del costo del personale delle singole società e della Holding
analisi dell’equità interna, gestione della politica retributiva e relative simulazioni
sviluppo e gestione della strategia di Compensation and Benefits
monitoraggio dei principali KPI’s e reportistica verso l’Headquarter di Gruppo
gestione e interfaccia principale con gli studi paghe esterne, al fine di validare e rendere più efficiente l’analisi dell’informazione
la figura del HR Controller sarà responsabile dell’elaborazione dei principali KPI’s e tutta l’informativa finalizzata alla comprensione del costo del personale del Gruppo Cerba
gestione delle chiusure mensili e analisi degli scostamenti rispetto al budget, relativamente ai costi del personale diretto e i suoi elementi principali
gestione dei dati all’interno del sistema contabile di Gruppo , attraverso il controllo mensile e l'aggiornamento delle variazioni delle anagrafiche del personale diretto